Nieuwsberichten over hoe het stakeholdermodel bijdraagt aan de continuïteit van de organisatie
Mildred Hofkes over de blik van buiten naar binnen
Actuele lezing over stakeholdermanagement
Mildred Hofkes…
Mildred in gesprek over goed bestuur en de stem van de toekomst
In dit eerlijke gesprek gaat Judy Schnitger - Zwinkels van de…
De kracht van scheppende taal
Maandag 20 juni 2022 | door Mildred Hofkes
Afgelopen zondag,…
Taal en de Toon aan de Top
Wat verfrissend; 3 vrouwelijke topeconomen, Ester Barendregt, Sandra Philippen en Marieke Blom aan tafel bij het discussieprogramma Buitenhof. De dames gaven glashelder uitleg over de fundamentele transitie waar we als land voor staan.
Met jongeren wordt bestuur snel toekomstbestendig
De huidige generatie bestuurders is vooral gericht op het binnenhalen en analyseren van data uit de eigen organisatie. Dat vindt Mildred Hofkes. Beluister het volledige podcast met Mildfred Hofkes en Nikki Trip in het kader van de podcast serie "Expeditie Toekomst" van Fondsnieuws.
Gedragsverandering in de bestuurskamer
Begin september was Hans van den Berg, directeur Tata Steel Nederland, te gast in Nieuwsuur. De eerlijkheid van Hans van den Berg valt te prijzen, toch zijn zijn bekentenissen over bestuurlijk falen schokkend.
Get into the Arena
Zorg voor vernieuwing. En wees onderdeel van de versnelling en wordt onderdeel van het FUTURE PROOF GOVERNANCE BEWEGING. Doe mee!
Waarom de klimaatuitspraak over Shell niet de mediaduiding krijgt die het verdient en hoe mijn Linkedin bericht daarover viraal ging…
De rechtelijke uitspraak van 26 mei jl. in de zaak van Milieudefensie…
Onderzoek naar de Toon aan de Top opnieuw onder de aandacht in de Noord-Hollandse Dagbladen
Vandaag staan we opnieuw in de krant! Ons onderzoek naar de Toon aan de Top wordt opnieuw onder de aandacht gebracht.
Wat is een open bestuurscultuur? En wat heeft het stakeholdermodel daarmee te maken?
Er wordt veel gesproken over een open bestuurscultuur, maar wat is het?
Onderzoek Toon aan de Top 2020 – 2021: Oorlog in de bestuurskamer tussen korte en langetermijnbelangen
Oorlog in de bestuurskamer tussen korte en langetermijnbelangen. Bekijk de onderzoeksresultaten.
Stakeholderdraagvlak is de 1ste stap naar Toekomstbewustbesturen
In deze blog aandacht voor het 1ste thema van toekomstbewust besturen: het implementeren van het stakeholders-governancemodel.